propath
职场认知
求职面试
职场能力
晋升发展
职场权益
登录
注册
首页
评论
评论:
因人情世故被开除合理吗
内容简介:支持老板的做法即然要你出差你就要好好的工作让了座位就不可能好好工作如果我是老板我也要开除你你精神状态不好就不能好好的完成老板交给的任务。 这件事如果是考试题,每个老板都会炒她。从这件事显得年轻人要了解职场有多重要。她在这里面只做错了一点,如果是她自己或同事一齐,让位无可厚非。但现在是和老板一起,她私下让坐了,自己是爽了,但已经把老板摆在了一个尴尬的位置上了,所以被炒了...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
propath
热门文章
入职新公司必须要提供毕业证书吗?
220阅读
船员最低工资 在船工资 休假工资,法律是怎样规定的?
200阅读
公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权
188阅读
个人原因离职,失业金可以领吗
177阅读
调岗降薪别硬扛!法律教你 3 步守住工资底线
164阅读
任怡律师:工厂倒闭,社保关系应当如何处理?
122阅读