propath
职场认知
求职面试
职场能力
晋升发展
职场权益
登录
注册
首页
评论
评论:
员工违纪怎么处理,违纪辞退还需要赔偿吗?
内容简介:一般来说,员工在入职后都会与用人单位签订劳动合同,约定双方的权利与义务,确定劳动关系的成立。在员工离职时,还会获得一笔经济补偿金。对于违纪辞退还需要赔偿吗? 网友咨询: 因为违纪被公司辞退,还可以要求赔偿金吗,赔偿金是多少? 泰和泰(上海)律师事务所杜歆律师解答: 根据《工资支付暂行规定》第十六条的规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
propath
热门文章
入职新公司必须要提供毕业证书吗?
231阅读
船员最低工资 在船工资 休假工资,法律是怎样规定的?
221阅读
公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权
193阅读
个人原因离职,失业金可以领吗
180阅读
调岗降薪别硬扛!法律教你 3 步守住工资底线
178阅读
任怡律师:工厂倒闭,社保关系应当如何处理?
128阅读