propath
职场认知
求职面试
职场能力
晋升发展
职场权益
登录
注册
首页
评论
评论:
员工合同到期不续签还在公司上班有补偿吗,经济补偿是多少?
内容简介:在实践中,劳动合同到期不续签是劳动者经常碰的到问题,那么,劳动合同到期不续签有错吗?劳动合同到期不续签有补偿吗? 网友咨询: 劳动合同已经到期了,但是没有续签,现在还在公司上班,公司应该给补偿吗? 北京市隆安(广州)律师事务所彭利民律师解答: 员工合同到期不续签还在公司上班有补偿,劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
propath
热门文章
入职新公司必须要提供毕业证书吗?
235阅读
船员最低工资 在船工资 休假工资,法律是怎样规定的?
226阅读
公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权
197阅读
调岗降薪别硬扛!法律教你 3 步守住工资底线
185阅读
个人原因离职,失业金可以领吗
185阅读
任怡律师:工厂倒闭,社保关系应当如何处理?
128阅读