propath
职场认知
求职面试
职场能力
晋升发展
职场权益
登录
注册
首页
评论
评论:
员工擅自离职是否需要支付违约金,要承担法律责任吗?
内容简介:在很多时候,在公司里面工作的员工都是会合公司签订劳动合同的,但是,员工擅自离职是否需要支付违约金,要承担法律责任吗? 网友咨询: 市民钱某与某公司签订了一份4年期劳动合同。双方约定:任何一方违约,应支付对方违约金10万元。钱某在劳动合同期满5年内,不得参与同行业的商业竞争或服务于他人,否则给公司造成的一切损失由其承担。钱某在2004年11月16日开始担任该公司生产技术副经理...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
propath
热门文章
入职新公司必须要提供毕业证书吗?
231阅读
船员最低工资 在船工资 休假工资,法律是怎样规定的?
221阅读
公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权
192阅读
个人原因离职,失业金可以领吗
180阅读
调岗降薪别硬扛!法律教你 3 步守住工资底线
178阅读
任怡律师:工厂倒闭,社保关系应当如何处理?
127阅读