内容简介：员工被劝退等于该劳动者就丢失了稳定的工作，既然不要该劳动者工作，也需要给该劳动者相应的补偿，比如该结给劳动者的工资是需要结算清楚的。那么，在公司被劝退有工资吗，被劝退算是违法解除劳动合同吗？ 网友咨询： 员工被劝退工资算违法解除吗？ 广东信达律师事务所刘辉律师解答： 公司“劝退”员工，实则是违法解除劳动合同，逃避责任的一种形式。劳动者遇到劝退情况时，可以向当地劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁...

用户名

评论内容

提交评论 重置

• 入职新公司必须要提供毕业证书吗？

  230阅读

• 船员最低工资 在船工资 休假工资，法律是怎样规定的？

  221阅读

• 公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权

  191阅读

• 个人原因离职，失业金可以领吗

  180阅读

• 调岗降薪别硬扛！法律教你 3 步守住工资底线

  178阅读

• 任怡律师：工厂倒闭，社保关系应当如何处理？

  127阅读