propath
职场认知
求职面试
职场能力
晋升发展
职场权益
登录
注册
首页
评论
评论:
自动辞职,还能要求单位进行补偿吗?
内容简介:自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,是强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未说明原因不辞而别;也有的受优厚待遇诱惑而擅自“跳槽”等均属自动离职范围。但是,自动辞职,还能要求单位进行补偿吗? 网友咨询: 单位调我去外地工作,我不同意,单位要我自动辞职,我要求单位给补偿,单位也不同意,现在单位给我调动的调令下来了...
用户评论
用户名
评论内容
提交评论
重置
propath
热门文章
入职新公司必须要提供毕业证书吗?
228阅读
船员最低工资 在船工资 休假工资,法律是怎样规定的?
219阅读
公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权
191阅读
个人原因离职,失业金可以领吗
180阅读
调岗降薪别硬扛!法律教你 3 步守住工资底线
178阅读
任怡律师:工厂倒闭,社保关系应当如何处理?
127阅读