内容简介：劳动合同 ，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。那么劳动合同上没写工资，口头约定工资是否有法律效力？ 网友咨询： 劳动合同上没写工资，口头约定工资是否有法律效力？ 北京惠诚（杭州）律师事务所朱苗红律师解答： 工资口头协议是有法律效力的。大部分劳动合同是没有明示工资的具体数额...

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