内容简介：如果和公司发生了劳动纠纷是需要证明劳动关系的存在的，劳动者与用人单位之间是可以建立劳动关系的，而对实践中对劳动关系的认定也是比较难的。那么如果有工资发放记录能证明存在劳动关系吗？ 劳动者与用人单位之间要确定劳动关系，主要还是要看双方是否存在，如果没有劳动合同或者合同期限已满，但是有发放工资的记录等能证明自己在单位工作过的，就认定有劳动关系。 怎样证明员工与用人单位存在事实劳动关系？ ...

用户名

评论内容

提交评论 重置

• 入职新公司必须要提供毕业证书吗？

  366阅读

• 船员最低工资 在船工资 休假工资，法律是怎样规定的？

  296阅读

• 公司不给员工发工资让员工自动离职 如何维权

  244阅读

• 调岗降薪别硬扛！法律教你 3 步守住工资底线

  236阅读

• 个人原因离职，失业金可以领吗

  228阅读

• 当兵两年算不算工龄

  164阅读