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劳动者50岁以上的,应当如何签订劳动协议?
内容简介:劳动者50岁以上劳动能力相对来说有所下降,如果还未达到退休年龄的,仍可继续劳动,达到退休年龄的,与用人单位继续签订合同,应当处理? 网友咨询: 50岁以上签订劳动协议的问题是怎样规定的? 北京恒略律师事务所王婧律师解答: 50岁以上达到退休年龄的,例如女工人,或者男性60岁以上、女干部55岁以上的,对达到法定退休年龄仍然从事劳动的人员,法律并没有禁止性规定。对于达到退休年龄的劳动者...
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