内容简介:“我承认我骂了领导几句,可并没有造成什么严重后果。就因为我骂了几句不好听的,就和我解除劳动合同,这也太过分了吧?” 这天,某劳动保障监察机构工作人员接待了一位劳动者李某。他沮丧地说起自己的遭遇。据他描述,不久前,他因为自己的考勤问题和所在部门领导发生争执,一气之下对领导说了几句很不好听的话。结果,他所在公司以他辱骂领导为名解除了劳动合同,并不予支付经济补偿。他认为公司是违法解除劳动合同...
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