劳动法中辞退、开除、劝退三者有什么区别？
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劳动法中辞退、开除、劝退三者有什么区别？
在劳动法中，辞退和开除是一个意思，是用人单位主动与劳动者解除劳动合同行为的通俗说法，具有单方向和强制性。 劝退，是用人单位主动与劳动者协商解除劳动合同的通俗说法，有协商之意，强制性更弱一些。如果劳动者同意了用人单位的劝退，那么可以视为用人单位主动提出与劳动者协商解除了劳动合同。 网友认为： 经济补偿金的计算标准为每工作1年支付1个月工资，不到6个月的部分算半个月工资
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