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劳动仲裁能申请精神损失费吗，申请劳动仲裁要多长时间？
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。那么，劳动仲裁能申请精神损失费吗，申请劳动仲裁要多长时间？ 网友咨询： 我与上司因变动产生意见，我想申请劳动仲裁我能拿多少，能够申请精神损失费吗？ 天津昭元律师事务所白军律师解答： 在工作中劳动者跟用人单位产生纠纷的话，如果劳动者觉得自己的权益受到了损失
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夫妻离婚孩子有权分得财产吗，夫妻共同财产的分割内容是怎样的？
夫妻离婚孩子是没有权利分得财产的，因为在我国的婚姻法及其司法解释中都没有孩子可以在夫妻离婚时获得财产的规定，只有父母离去孩子可以继承财产，那么，夫妻离婚孩子有权分得财产吗，夫妻共同财产的分割内容是怎样的？ 网友咨询： 夫妻离婚时，子女有权分得财产吗？ 福建民丰律师事务所刘天林律师解答： 离婚财产分割即夫妻共同财产的分割，是指离婚时依法将夫妻共同财产划分为各自的个人财产
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出租车司机与出租车公司是否形成劳动关系，如何认定劳动关系？
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。那么，出租车司机与出租车公司是否形成劳动关系，如何认定劳动关系？ 网友咨询： 驾驶员与出租汽车公司是否构成劳动关系？ 广东金本色律师事务所陈丽霞律师解答： 出租车司机要接受公司的教育培训
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职工患病劳动合同期满时劳动合同怎么处理，有什么法律规定？
员工在用人单位工作几年，奉献自己的青春和辛劳，对劳动者的年龄和身体对再次求职已有很大影响，立法者认为有必要对劳动者给予一定的经济补偿。那么，职工患病劳动合同期满时劳动合同怎么处理，有什么法律规定？ 网友咨询： 职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同续延多久？ 广东金桥百信律师事务所樊懋律师解答： 职工患病劳动合同期满时劳动合同应续延到医疗期满。 【法律依据】
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工人工伤期间工资怎么发，工伤期间单位不发工资怎么办？
在很多时候，如果工人受了工伤，那么公司或者社保局会对员工进行赔偿，那么受工伤期间的工资是怎样进行发放的，那么，工人工伤期间工资怎么发，工伤期间单位不发工资怎么办？ 网友咨询： 员工工伤期间工资怎么发？ 云南云滇律师事务所梁蕊律师解答： 工伤职工在停工休假治伤期间，可以享受全勤的工资福利待遇。工伤期间单位不发工资可以协商，协商不成可以提起诉讼。 由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别
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公司可以扣发员工的年终奖吗，扣发奖金算违反法律规定吗？
公司发放年终奖会令劳动者特别的兴奋，很多人也早早的计算好了年终奖的用途，打算一拿到年终奖就去买东西了。但等自己真正拿到年终奖的时候却发现被公司扣除了很多，那么，公司可以扣发员工的年终奖吗，扣发奖金算违反法律规定吗？ 网友咨询： 我们公司的工资和奖金每月都是一起发，没有工资条，老板想发多少就发多少，不过还算平均。这个月突然通知我们，由于过年发了9000奖金，二月和三月的奖金不发了（一共6000）
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劳动仲裁后怎么强制执行，劳动仲裁的规定有哪些？
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。那么，劳动仲裁后怎么强制执行，劳动仲裁的规定有哪些？ 网友咨询： 劳动仲裁后单位被强制执行，但是法院迟迟不执行，期间还安排我们再次调解，这个是不是符合程序？调解未果就电话也不接，没有任何回应了，我要怎么办呢，是否可以向上级人民法院要求强制执行？
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没签劳动合同可以口头提出离职吗，口头离职有法律效力吗？
劳动者在应聘到了一间新公司，在新公司里面工作一段时间，还没有与公司签订合同，后来觉得工作的内容与自己完全不符合，也不想要继续在公司里面待下去，就会打算辞职。那么，没签劳动合同可以口头提出离职吗，口头离职有法律效力吗？ 网友咨询： 没有签劳动合同员工没有书面离职可以口头直接离职吗用承担什么责任吗？ 上海宸豪律师事务所王远俊律师解答： 没签劳动合同口头离职有效
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员工加班时间在劳动争议中要如何认定，加班时间法律如何规定的？
在我们工作之中，可能会对工作时间、加班时间的规定格外关注，到底什么时候算是加班时间，什么时候又是正常上班时间呢？那么，员工加班时间在劳动争议中要如何认定，加班时间法律如何规定的？ 网友咨询： 劳动法对加班时间的限制性规定有哪些？ 江西井冈律师事务所郑凤贞律师解答： 加班时间的认定需要把握三个条件：一是劳动者已完成劳动定额或规定工作任务；二是用人单位根据生产经营需要安排
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员工被确诊，公司可以开除确诊员工吗？
在疫情情况下，可能因为交通封路无法外出或者因为出于安全考虑不想复工等等原因导致的辞退合法吗？公司因为疫情期间经济状况不景气能辞退员工吗？员工被确诊，公司能否开除确诊员工？ 网友咨询： 公司不提供口罩，员工可以拒绝复工吗？ 山东国曜律师事务所张瑜律师解答： 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人