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上班被台风吹断的树砸死是不是工伤？上班路上因台风所致而死算工伤吗？
冯默风是海口某餐饮公司员工，从事传菜员工作。 2014年7月18日，海口遭遇十六级“威马逊”超级台风。 当天晚18时许，冯默风从家中步行到餐厅上晚班，在途经解放西路时，被台风吹折的树枝砸中头部，送至医院急救，抢救无效死亡。 2014年11月17日，冯默风母亲陈玉娟向海口市人社局申请对冯默风进行工伤认定。由于其提供的材料无法证明冯默风与公司存在劳动关系，人社局遂发出补正材料通知书
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公司倒闭工伤赔偿会泡汤吗？老板失联工伤赔偿会泡汤吗？
员工在工作中不幸受伤公司拒不支付工伤赔偿款经劳动仲裁后公司依旧拒不履行责任且后来公司倒闭、老板失联这种情况怎么办？员工还能获得工伤赔偿款吗？今天，小编带大家看一个案例 案件起因 现年19岁的四川姑娘小伏，2016年9月12日入职长安镇某塑胶公司。不幸的是，同月28日，小伏在操作注塑机过程中，被机器轧到左手，随即被送医治疗。后被评定为六级伤残，但公司尚未为她办理社会工伤保险。
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介绍工作收取天价费用能要回吗？介绍工作被收高额费用怎么维权？
谎称认识“内部人员”、掌握“内部指标”，可以解决亲戚的工作问题，付某向亲戚收取了高达22万元的天价工作介绍费。近日，江西省进贤县人民法院审理这起居间合同纠纷案，判决被告孙某归还原告朱某人民币22万元。 原告朱某与第三人黄某系母子关系，被告付某、孙某系夫妻关系，被告付某与第三人黄某系表兄弟关系。北京空港公司是一家国有公司控股的中外合资企业。2015年10月
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中暑属于疾病还是意外伤害？
因中暑而不幸死亡能否获赔意外伤害保险金？近日，江苏省宜兴法院审理了一起因中暑死亡而引发的保险赔偿纠纷案件。 53岁的杨某是一名外来务工人员，从事排线工作。2017年7月，杨某所在公司以杨某等员工为被保险人在保险公司投保了定期寿险、团体意外伤害险，保险金额分别为10万元、40万元。2017年7月24日，杨某因中暑于租赁房屋内死亡。不久，杨某的继承人向保险公司理赔
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2018年新农合上涨农户交不起了怎么办？
虽然每年交那220元，但实际上农村医疗保险的这个报销比例还是不低的，有50％左右的报销比例。 要想自己拥有一份稳定的医保报销待遇，实际上这个钱还是要交的，因为每年220元，比起职工医疗保险动辄3000元，甚至高达5000元的费用来讲，实在是低的很多了。 所以我个人认为。在当今社会下220元实际上并不是很多的一个数字。如果在没有参保职工社保的前提下
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实习生在法定节假日加班的，是否有加班工资？
网友咨询： 我毕业后在一家单位实习，实习期间，我承担了部门的一部分工作，和正式员工的工作量差不多，单位也有给我发放部分薪水。今年春节，部门领导安排我值班。我想给领导留个好印象，所以也同意了。但是我发现，单位最后却没有给我加班工资，原因是实习生没有加班工资。请问公司这样的行为违法吗？ 广东常正律师事务所王镇德律师解答： 单位说周先生是实习生，但是从周先生的表述来看
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工伤保险一次性伤残补助金是什么？伤残补助金和伤残津贴一样吗？
在我们国家，如果遭遇到工伤的话，那么用人单位是需要进行相关的赔偿的，在这个赔偿当中也存在着工伤保险，工伤保险会赔付职工，因为工作性的伤害所导致的伤残。因此很多人都想要清楚的了解一下。工伤保险一次性伤残补助金的规定是什么? 网友咨询： 有个问题需要咨询你们，我的儿子在一家广告公司工作，上个月在安装一个高空广告牌时，因为风比较大，还没有固定的广告牌倒了下来，将我儿子压住，导致大腿骨粉碎性骨折
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酒后骑车上班发生交通事故的，是否可以认定为工伤？
劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的，如果工伤认定结果为确认工伤的，劳动者依法是可以享受相应的工伤待遇的。 网友咨询： 一天中午，蒋某下班后参加宴请时喝了不少白酒。散席后，蒋某乘坐同事邹某的摩托车返回单位上班，途中，摩托车与阮某驾驶的轿车相撞，蒋某从车上摔下跌伤，经治疗后留下残疾。交警部门对该事故进行调查后认定：邹某血液中酒精含量为168
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隐瞒劳动者工伤并解除劳动合同合法吗？隐瞒劳动者工伤并解除劳动合同怎么办？
引言 劳动者发生工伤，劳动者应该如何维权？通过案例我们来进行工伤实操分析。 基本案情 吕某是某化学制品生产企业的原料注入工，2017年11月22日，在其加注原料时，右手被机器带入混合池造成严重烧伤。该化工厂为了保住自己“安全生产模范企业”的称号，也为了不超出国家安全生产监督管理局对工伤事故发生率的指标规定，避免罚款，向上级部门隐瞒了吕某的工伤事故。 2017年12月17日
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非工作时间在单位被砸伤算工伤吗？发生劳动争议去哪儿申请仲裁？
叫李娟在2017年5月5日应聘到一家生产家具的企业，从事资料员的工作。 公司考勤制度规定的上班时间是早上8∶30-12∶00，下午14∶00-18∶00，中午12∶00-14∶00休息。 2017年5月31日，中午12∶30的时候我在木工车间看手机，同事的小孩玩耍时不慎将木门推倒，砸伤了我。 当地劳动仲裁部门经过案情审理，认为我不能认定为工伤。我觉得这样判定不公平