提了离职报告可以直接走人吗
来源： 职场权益 /
时间：2025-12-23
提交了离职报告后，通常不可以直接走人。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动者在提出辞职后，需要等待一定的通知期，以便用人单位有足够的时间进行工作交接和安排替代人选。这个通知期通常为30天。因此，即使已经提交了辞职报告，劳动者仍需要继续履行工作职责，直到劳动合同正式解除。
然而，也存在例外情况。如果劳动者与用人单位能够就解除劳动合同的时间、工作交接、经济补偿等事项达成一致意见，并且签订书面协议，那么双方可以协商提前解除劳动合同。但即使在这种情况下，劳动者仍然需要按照公司的规定和流程办理离职手续，如归还公司财物、结清工资等。
因此，在提交离职报告后，劳动者应等待通知期结束或双方协商一致后再离职，以确保解除劳动合同的合法性和有效性。
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